附件1
“双高计划”建设绩效评价标准
对于高水平学校建设单位,建设单位评分=集团层面建设任务评分*50%+专业群A建设任务评分*25%+专业群B建设任务评分*25%;对于高水平专业群建设单位,建设单位评分=集团层面建设任务评分*30%+专业群建设任务评分*70%。根据建设单位绩效评价得分形成评价结论,90(含)—100分为“优”;80(含)—90分为“良”;60(含)—80分为“中”;60分以下或出现以下情况为“差”,主要包括:学校违背立德树人根本任务,在思想政治工作上出现重大问题的;偏离国家“双高计划”总体目标、社会贡献度明显较弱或建设任务完成度不到80%的;资金管理与执行情况问题严重的(学校层面或专业群层面“管理与执行”得分低于18分);报送信息严重失真,影响恶劣的。学校层面和专业群层面建设绩效评价参照以下标准。
一级指标 |
二级指标 |
评价依据 |
产出指标 (40分) |
数量指标 (15分) |
对照建设方案和任务书,填写数量指标完成情况,由系统根据建设单位填报数据自动计算得分,根据提交佐证材料进行调整 |
质量指标 (15分) |
对照建设方案和任务书,填写质量指标完成情况,由系统根据建设单位填报数据自动计算得分,根据提交佐证材料进行调整 |
水平指标 (10分) |
根据建设单位数量指标和质量指标完成情况,系统对同类建设单位横向比较,自动排序赋分 |
效益指标 (20分) |
社会效益指标 (10分) |
评价要点: ①引领职业教育改革发展和人才培养的贡献度; ②支撑国家战略和区域经济社会发展的贡献度; ③推动形成一批国家层面有效支撑职业教育高质量发展的政策、制度、标准的贡献度 |
可持续影响指标 (10分) |
评价要点: 项目建设成果、国家级标志性成果、学校治理体系与制度建设、学校特色品牌打造的可持续影响时间和范围等方面 |
满意度指标 (10分) |
服务对象满意度指标 (10分) |
评价要点: ①在校生满意度; ②毕业生满意度; ③教职工满意度; ④用人单位满意度; ⑤家长满意度 |
管理与执行指标 (30分) |
资金到位率指标 (8分) |
根据《中国特色高水平高职学校和专业建设计划绩效管理暂行办法》有关规定,资金到位率=资金到位数/项目预算数×100% 评价要点: ①项目资金到位总数是否足额或超额; ②各级投入到位资金是否足额,包括以下内容: 省级核拨中央专项到位资金是否足额; 地方各级财政投入到位资金是否足额; 举办方投入到位资金是否足额; 行业企业支持到位资金是否足额; 集团自筹到位资金是否足额 |
资金预算执行率指标 (8分) |
根据《中国特色高水平高职学校和专业建设计划绩效管理暂行办法》《中央部门项目支出核心绩效目标和指标设置及取值指引(试行)》等相关规定,预算执行率=到位资金使用总额/项目预算总额×100% 评价要点:项目预算执行情况 |
资金使用合规性指标 (10分) |
考核项目资金使用符合相关的财务管理制度规定,能反映和考核项目资金的规范运行情况。 评价要点: ①项目资金是否单独核算的; ②是否存在截留、挤占、挪用、虚列支出等情况; ③资金使用方向及合规性是否符合专项资金管理办法 |
项目管理指标 (4分) |
评价要点: ①管理制度是否健全,制度执行是否有效。是否对项目建设中存在的问题客观分析并提出解决方案; ②组织机构是否健全,协调推进是否有序 |